北京有限公司的注册条件是什么？初创企业应该注意什么？在北京设立有限公司，必须符合《公司法》规定的公司登记条件，并依法在登记机关完成登记。北京有限公司的注册条件是什么？初创企业应该注意什么？

股份有限公司的资格

(一)发起人达到法定人数的，应当有五名以上的发起人；保荐机构为企业的，出具加盖企业公章的《营业执照》复印件；主办单位为事业单位的，出具加盖单位公章的《事业单位法人证书》复印件；主办单位为社会团体的，出具加盖单位公章的《社会团体法人登记证书》复印件；股东为工会的，提交加盖单位公章的工会法人证书复印件和区县以上工会同意出资的批准文件。股东为自然人的，应当出具该人的身份证或者其他合法身份证明复印件。

提请注意以下单位不具备投资资格或投资能力有限:特别提请注意法定代表人、董事、监事、经理和分支机构负责人的资格。被锁定在北京征信系统“预警信息系统”的人员，在锁定期内不得担任法定代表人、董事、监事、经理或分支机构负责人。

(二)五名发起人中有半数以上需要在中国有住所；

(三)发起人认购并向社会公开发行的股份达到法定最低资本；

(四)股份有限公司注册资本最低限额为1000万元人民币；具体行业从相关规定。

股份有限公司的注册资本超过法律、法规规定的最低限额的，可以分期缴纳。超过部分一次性支付的，应当自公司成立之日起一年内全额支付。超过部分分两期支付的，第一期自公司成立之日起6个月内支付未支付部分的50%，第二期自公司成立之日起3年内全额支付。

股份有限公司经营当地市人民政府公布的预许可项目(具体项目见市工商行政管理局印制的《当地企业登记许可项目目录》)，办理设立登记时应缴纳全部注册资本，不能分期缴纳。

(5)股票的发行和准备符合法律规定。设立股份有限公司必须经国务院或者省人民政府授权的部门批准；

(六)股份有限公司必须设立董事会，董事会成员为五人至十九人；

(七)股份有限公司必须设立监事会，成员不得少于三人。

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初创公司的常见问题必须避免。

不赚钱的员工太多了

公司经营的核心目的是获取利益，保证公司的正常经营和长远发展；

如果一个公司总是亏损，那么一个创业公司能产生利润和价格的员工就比较少，而他具体职能部门不赚钱的员工主要是指我们的平台人员，包括行政、人事、财务、物流等。，伴随着更多的开支和成本。这对初创企业来说是不利的，它们往往会亏损而不是赚钱。

我们很多公司经常在不经意间发现，自己公司不赚钱的员工越来越多，但是赚钱的员工比例却越来越低，直到有一天发现公司入不敷出！

而且，当时我们公司CEO也会发现两个奇怪的现象:每个平台人员(不赚钱的员工)都有很大的作用，缺一不可。感觉没有任何平台人员，公司都跑不了；相反，盈利的员工(营销人员和R&D人员)可以随时更换。乍一看，公司员工多，人才遍地；真正到了赚钱的时候，需要的时候，没有最顶尖的员工！

2。过度管理

初创公司必须首先确保自己能够生存，并且有生存的资本，然后才能谈论加强内部管理和组织结构。

不要盲目崇拜“大企业管理模式”，在日常运营过程中照搬大企业的“管理运营模式”，加强内部管理。比如让营销人员每天填写各种报表，参加各种培训考试，让营销人员没有时间、精力和心情去从事真正的营销工作。最后，在月底，他们的表现很糟糕，所以我们应该在以后调查原因。肯定是营销人员素质太差，培训不到位，需要大力加强管理。终于，公司进入了无限循环！这些都是小公司“过度管理”的表现。表面上看，这是小公司虚心向大企业学习的“成熟管理模式”，实质上却是自残。小公司需要的是适合自己目前发展的管理模式，而不是照搬大企业的管理模式。过度管理比没有管理更可怕。

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3。这个过程既繁琐又复杂

创业公司没有足够的实力和资本；但是，大企业很难做到“小舟出好掉头”，反应快，反应及时。小公司最不应该做的就是应对市场，经营自己的公司。这是最令人遗憾和难过的事情，但却在我们很多小公司里表现得淋漓尽致。比如某中小公司在流程起草和分发方面就让人哭笑不得:公司基本上每天都在分发最新的流程、制度和文件，要求员工学习和考核；小公司的流程一旦复杂化，就意味着小公司失去了对竞争市场最大的依赖，员工的大部分时间都会花在这些“内部流程”上，而不是赢得市场，赢得回报！

4。多样性的诱惑

比如有些软件公司很小。然而，这些小公司的“野心”并不小。软件R&D人员总共只有3、5个，他们敢做各种类型的管理软件，不管是财务管理软件还是人事管理软件

零件，或者超市管理软件，或者酒店管理软件...只要是客户的“需求”，他们都能“完成”！这种情况在各个行业都很流行。小公司，“大能量”，什么都敢做，什么都做。事实上，这些公司因为不注重资源，没有自己的核心价值观，很容易在市场竞争中破产倒闭。俗话说“前车之鉴，后车之鉴”，但现实中还是有太多的中小公司，经不起多元化的诱惑，深陷其中。小公司就是小公司。小公司要有“大野心”，但千万不能马上犯“大生意病”！