代办施工劳务资质+模板脚手架专业承包人员配置详解

　　由于资质的变革，办理目前新标准中施工劳务资质，可能会不满足某些劳务公司的需求，缘由是老版资质标准中，模板和脚手架工程已经划分到了专业承包资质里面。只有两者一起办，才能承揽一切施工劳务资质。那么，办理这两项资质人员配置是怎么样的呢？下面跟小编一起来看看。

　　一、公司基本要求

　　1、提供公司备用名3-5个；

　　2、注册资金400万及以上，建议注册1000万，是否验资，根据需要，目前大部分地区没有强制性限制；

　　3、提供注册地址，地址性质商用，如果是住宅，需要自行开具相关证明（无扰民）；

　　4、经营范围必须包含施工劳务（建筑劳务分包）、模板和脚手架工程，其他根据自己需要填写。

　　二、人员要求

　　1、技术负责人需要2名，分专业负责人，（模板和脚手架工程）技术负责人需要有8年从事施工的经历，具备工程师职称；（施工劳务资质）技术负责人具有工程序列中级以上职称或高级工以上资格。

　　2、工程师：5人，且结构、机械、电气专业齐全；

　　2、现场管理人员（九大员）：10名，其中施工员、安全员、机械员、质量员、劳务员专业齐全；

　　3、技工：50名，且包含模板工、架子工；
        
        4、安全生产许可证申报需要人员：2A、2C、10名特种工；需要提前报名考试，特种工需要体检（需要心电图和常规体检报告）；目前安许证都由四川省建设厅统一审批，耗时比较久，因此，企业在准备申报安许时，需要提前把人员准备齐全，资料需要仔细检查，确保万无一失，才能节约时间。

　　从上面可以看出，施工劳务资质+模板脚手架工程资质人员配置不难，这两者毕竟都是相关的，很多人员都可以共用。目前从事劳务的公司很多，从业人员很不固定，因此，劳务企业想找齐50本技工证，可能还有点难度。可以通过自己培训考试获取或者找相关的中介结构招聘。