在成都的企业找社保代缴公司缴社保的好处
1、使企业从繁杂琐碎的缴纳事务中解脱出来,节省人事管理成本。
2、降低潜在的法律风险,社会保险具有强制性,依法缴纳社保可以为企业提供法律保障,避免未缴纳社保带来的法律风险。
3、使企业更专注于选人用人、绩效考核、薪酬确定等人事管理的核心职能。
4、分公司、办事处不是注册单位,购买不了社保,必须托管、,避免员工因社保关系在总公司,享受社保时不方便,对企业满意度低,离职率高,导致人才流失影响企业高速发展,造成人事招聘成本、培训成本浪费。
5、新成立的公司、规模较小的公司可以免开社保账户,免请社保人工成本,减少社保年审、以及员工社保费统筹的事宜,不会因社保专员的专业性不强操作不当引发纠纷。
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