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小规模税务筹划的基本方法解读

  众所周知,如今社会经济发展有所萎靡,不少企业都开始进行相当的节税手段。尤其哪些小公司更是不堪重负,所以今天我们叮叮鸟财税来为您介绍一下小规模税务筹划的基本方法。欢迎阅读!
  税务筹划最主要的就是合规以及业余的真实性。从这两点出发,我们可以大致划分这几个方面。
  1:增值税的筹划。这个需求最多的就是开具13%增值税专票的企业。我们目前的解决办法是在税收洼地落地,然后做增值税,所得税等税收返还,目前最高返还比例为当地留存的100%。
  2:企业缺票,所得税高,利润虚高。买卖发票不安全,我们可以选择个人独资企业进行核定征收,500之内,3个点专票抵扣之后总税赋0.87%左右,不超过1个点,针对高管分红等有特效。
  3:企业社保,公积金负担重,员工个税重。社保马上要入税了,以前很多给员工发2万只缴纳5K社保的企业要想合规,灵活用工平台必不可少。合规且节流
  4:公司架构调整
  5:框架设计
  一、目前对小微企业的优惠政策如下:
  (1)每月开票金额不超3万,免收增值税及附加税(适用于增值税普通发票)。
  (2)每月开票金额不超10万,免收教育费及地方教育费附加(适用于增值税普通发票)。
  (3)自2015年1月1日至2017年12月31日,对年应纳税所得额低于30万元(含30万元)的小型微利企业,其所得减按50%计入应纳税所得额,按20%的税率缴纳企业所得税
  二、节税方式
  1.将个人专利以技术入股的形式投入公司使用
  如果企业老板或员工个人拥有专利,并将其提供给公司使用,公司在对待个人的专利时,可以为其合理估价,并以有价入股的形式纳入公司使用,并签订正式的合同。这样一来,专利就会成为公司的无形资产,会计人员可以采用合理摊销的方式,将其计入成本费用,从而减少利润,达到少缴税的目的。
  2.合理提高员工福利,计入成本,摊销利润
  中小企业主在生产经营的过程中,可以在不超过计税工资的范畴内适当提高员工工资,例如:为员工办理医疗保险,建立职工基金(如:养老基金、失业保险基金、教育基金等),增加企业财产保险和运输保险等等。如此一来,不仅可以调动员工积极性,而且这些费用都可以列入企业的成本,从而摊销企业利润,减少税负。
  3.混合销售要依法而签,分别计税
  一项销售行为如果涉及服务又涉及货物,就是混合销售。这里包含两个要素:一是必须是同一项销售行为,二是必须要涉及服务和货物,二者缺一不可。其中也有需要注意的税务筹划点。
  4.发票丢失,及时补救,仍能报销和入账
  我国实行以票控税,因为涉及到税收,如果发票丢失想要重开一张是不太可能的。但是,没有了发票就不能凭票报销和公司入账,该怎么办呢?
  丢失发票不用慌张,你可以采取以下两种措施进行补救:
  第一种,从外单位取得的原始凭证如有遗失,应当取得原开出单位盖有公章的证明,并注明原来凭证的号码、金额和内容等,由经办单位会计机构负责人、会计主管人员和单位领导人批准后,才能代作原始凭证。
  第二种:如果确实无法取得证明的,如火车、轮船、飞机票等凭证,由当事人写出详细情况,由经办单位会计机构负责人、会计主管人员和单位领导人批准后,代作原始凭证。
  5.成本费用中公司费用与股东个人消费不能混杂在一起,要划分清楚。
  小规模税务筹划的基本方法我们就说到这里,如若您还有其他想要了解的事情,那么请致电咨询我们叮叮鸟财税顾问。多谢阅览!

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